家一点五倍的加班费，也就是说，一名员工平时干一天能挣六七百。
等到星期天干同样的活，他却能赚一千。
这对他们来说是好事，当然，对于十月食品厂来说。
就不是什么好事了，毕竟要多支出一部分人工成本。
divclass=contentadv所以您提出刚才那个问题，是想给十月食品厂节省成本吗？
如果是这样，我觉得直接取销多出来的加班工资就行。”
张岳看着小白：“直接取消？这好像不符合劳动法吧？”
劳动法规定，员工每天的工作时间是八个小时。
八小时之外，以及周六和周末这种法定节假日，是需要支付员工额外工资的。
当然，对中州大部分企业来说，这条规定形同虚设。
哪怕极有良心的企业，能给你按普通工资发就不错了，至于加班工资，想都不要想。
这也是大家一起抢破头皮，都想进入十月食品厂的原因。
十月食品厂不仅工资高，加班费也严格按照国家规定标准。
这样的企业谁又能不喜欢？
小白微微一笑：“我知道这不符合劳动法，但咱们可以换一个方式，那就是调休。”
“调休？”
“对。劳动法规定，对于一些性质特殊的单位，如果无法遵循周一周五上班，周六周日休息的规律，可以调休。
也就是说，员工在周六周日上班，但只需要在周一和周五这五天，任选两天时间休息。
这样是不需要额外多发加班费的。”
张岳点点头：“你说的我知道。
比如超市员工采用的就是这种调休方式。
周六周日所有超市员工除非例外，一律不得请假。
周一到周五，这些员工可以根据自己的情况分别休息，但每天必须保证超市中员工的上班人数。”
他手上有国岳超市，而且国岳超市的调休制度是张岳亲自参与定制的。
因此他对这些并不陌生。
小白笑了：“咱们可以变通一下。
允许员工周六周日上班，然后根据个人情况调休。
不过这种调休不一定非要在当周修完，可以积攒起来。
比如谁家有突发事件需要去办，便可以利用自己的调休请一个长假。
也可以在过年的时候提前回老家。
这对员工同样是好事，大家也都乐意。
当然，对那些一门心思挣钱的人来说，他完全可以把这些调休攒起来不用。
咱们十月食品厂便可以采用这种措施。
鼓励大家调休，鼓励大家劳逸结合，不要累到身体。
但这只是明面上的，如果对方执意不休息，那也是他们自己的事。
如此一来，咱们就可以省掉周末节假日需要支付的额外工资。
您觉得我这个主意怎么样？”
说完他一脸希翼的看着张岳。
自己的方法，好像完美解决了一切问题。
既不耽误工人挣钱，又帮十月食
点击读下一页,继续阅读 东门喝茶 作品《我能看到商品价格曲线》第547章 并不简单的小白